Jadi kalau kita tidak bisa membangun kesejahteraan, kekayaan, ketinggian, yang kita inginkan, kalau kita masih belum bisa membangun keberhasilan, bagaimana kalau kita bisa membangun yang memungkinkan keberhasilan yaitu kualitas diri kita.
Kepantasan untuk berhasil selalu mendahului keberhasilan maka pastikan kita menjadi pribadi yang pantas di berhasilkan.
Apapun yang Anda yakini, akan sedikit berpengaruh bila orang lain tidak meyakini Anda. Yakinilah ini, bahwa pelanggan tidak akan membeli dari Anda bila mereka tidak ‘membeli’ Anda. Dan formula ini berlaku dalam semua lini kehidupan profesional dan pribadi kita. Organisasi yang Anda pimpin tidak akan menerima dan melaksanakan gagasan Anda bila mereka tidak menerima Anda. Sebagai pemimpin, Anda tidak akan bisa membangun dedikasi kepada visi, misi, target-target, dan budaya kerja yang Anda tetapkan, bila organisasi Anda tidak meyakini Anda. Mereka harus meyakini Anda untuk meyakini yang Anda yakini. Semua keberhasilan profesional dan keberhasilan pribadi yang kita inginkan - bersumber dari kualitas dan kemampuan pribadi kita dalam mendapatkan persetujuan dari orang lain. JADILAH PRIBADI YANG BERNILAI DENGAR YANG TINGGI. Memang perubahan tidak menjamin adanya perbaikan, tetapi tidak ada perbaikan yang bisa dicapai tanpa perubahan. Hanya saja, kebanyakan o
1. Path: Accounting->Financial accounting->Fixed assets->Assets->Create->Assets Isi: Assets class, Company code, Numberof similar assets (gambar 1) 2. Pilih Master data , isi Description (gambar 2) 3. Pilih tab Time-dependent, isikan: Business area, Cost center, Plant (gambar3) 4. Save (gambar 4)akan muncul pesan”The asset XXX is created” Kemudian depresiasinya untuk asset tersebut berapa? Untuk menentukannya ikuti langkah-langkah sebagai berikut: Dari Create asset: Initial screen pilih Depreciation areas (gambar 5)
“ Saya ingin konsultasi mengenai karir yang tertunda. Yang maksudkan di sini adalah saya berencana untuk menunda karir saya. Kebetulan bidang saya sekarang adalah bidang konsultan di kantor akuntan. Saya berencana menunda karir saya itu saya mau mengambil cuti selama 9 bulan. Saya mau keluar, selanjutnya saya berencana untuk bekerja kembali tetapi tidak di tempat kerja semula. Yang membuat saya sekarang masih bimbang adalah apakah nanti setelah saya keluar dari pekerjaan sekarang terus cuti dan kemudian masuk kembali ke dunia kerja dengan bidang yang lain. Apakah saya punya kekuatan atau keberanian. Untuk itu apakah ada masukan atau saran mengenai rencana saya tersebut? ” Begitu kira-kira sebuah pertanyaan panjang dari seorang yang karyawan yang bimbang atau galau dengan karirnya, dan ini jawabannya... “ Untuk semua yang sedang merencanakan karirnya. Selalu dalam berkarir itu, ada tiga hal yang penting sekali dan sebetulnya merupakan doa. Orang-orang beragama percaya
Comments
Kepantasan untuk berhasil selalu mendahului keberhasilan maka pastikan kita menjadi pribadi yang pantas di berhasilkan.
Post a Comment